La coutume viendrait des Babyloniens dont les bonnes résolutions ne concernaient pas la perte de poids, un meilleur travail, la remise en forme, une consommation réduite d'alcool ou l’arrêt de la cigarette mais avaient pour objet de rendre le matériel agricole emprunté. Selon Wikipedia, "les bonnes résolutions sont une coutume de la civilisation occidentale qui consiste, à l'occasion du passage à la nouvelle année le 1er janvier, à prendre un ou plusieurs engagements envers soi-même pour améliorer son comportement, une habitude ou son mode de vie durant l'année à venir."
C'est donc avant tout une décision, souvent quelque chose que l’on souhaite pour soi et/ou pour les autres. La nouvelle année est une bonne occasion de remettre les pendules à l’heure, une opportunité pour prendre le temps, repenser à l'année écoulée et envisager l'année à venir. L'occasion de faire un bilan, d'appuyer sur la touche pause dans nos vies qui vont à toute allure. C'est alors que nos objectifs de faire mieux, d'être mieux, nos envies que nous remettons souvent à demain, remontent à la surface.
Savez-vous que seulement 12% d'entre nous tiennent leurs bonnes résolutions, si l'on en croit l'étude menée par le professeur Wiseman de l'université de Hertfordshire.
De nombreuses « bonnes résolutions » sont prises à la va-vite, sans conscientiser. Sommes-nous conscients de la portée que ces engagements représentent vis-à-vis de nous-mêmes ?
La difficulté vient de l’inertie de nos habitudes, en sachant que certaines sont compulsives et la plupart sont automatiques. C’est donc comme s’il on vous demandait d’oublier que vous savez conduire une voiture…
Nous nous complaisons souvent dans nos habitudes, même si nous n'en sommes pas toujours fiers et même si elles ne sont pas confortables… En effet, nous avons des excuses, nous pourrons toujours le faire plus tard… Il nous arrive aussi de nous lancer de petits défis, faciles à atteindre, mais qui ne sont pas réellement motivants, tandis que nous gardons secrets les autres pour ne pas avoir à avouer que nous avons baissé les bras… Stratégie d'évitement ?
Ou au contraire, nous nous fixons de « bonnes résolutions » qui dépassent nos capacités, nos moyens, notre réelle motivation. Wiseman prétend que les hommes auraient tendance à avoir les yeux plus gros que le ventre: "les hommes peuvent parfois pêcher par machisme, en se croyant capables de l'impossible."
Il arrive également que ces décisions représentent non pas une action, mais un projet plus vaste, et impliquent donc une série de plus petites actions et décisions.
Pour changer il faut avoir la motivation, et donc avant tout se fixer un objectif qui soit inspirant, motivant et qui nous touche intimement.
Voici les conditions essentielles pour formuler adéquatement un objectif :
Pour pouvoir tenir un engagement, il faut pouvoir fermer des portes derrière soi. Pas de retour en arrière possible. Les excuses sont faciles à trouver. Mais à quel jeu jouons-nous alors, avec nous-même? A quoi cela sert-il de se fixer des objectifs si c'est pour ne pas les tenir? En effet, nous nous exposons ainsi au sentiment de culpabilité, qui peut contribuer à démarrer ou entretenir une spirale négative.
Enfin, et sans être exhaustif, changer c'est rompre avec les habitudes. Il s'agit souvent d'arrêter de faire quelque chose. Or, ce "quelque chose" remplit un besoin. Il s'agit donc de découvrir l'intention qui se cache derrière le comportement pour lui trouver une autre manière d'être satisfait. Par exemple, et au-delà de la dépendance physique, je peux vouloir fumer parce que cela me permet de prendre du temps pour moi, de faire un break, de prendre du recul, de faire le point, de « respirer ». Si je vois les choses de cette façon, il est clair que je peux satisfaire ce besoin différemment…
Vous serez sans doute fiers (ou pas...) d'avoir tenu vos engagements. Alors pourquoi ne pas mettre toutes les chances de votre côté ?
En tant que coach, je ne donne pas de conseils, mais je peux partager ici les facteurs clé de succès de ceux qui réussissent à tenir leurs engagements.
Au-delà de ce que nous pouvons tenir sur base d'une décision consciente, il y a tout ce qui a trait à nos habitudes inconscientes, ou compulsives. "C'est plus fort que moi". Le temps d'un instant, nous "oublions" nos résolutions parce que quelque chose d'autre prend le dessus. Nous avons chacun nos taches aveugles (je ne sais pas que je ne sais pas), nos croyances limitantes (par exemple: "je crois que je ne suis pas capable de tenir mes engagements", "je crois que de toute façon personne ne les tient"), nos intentions qui se manifestent sous une forme inadaptée ou nos mécanismes de compensation (je peux de cette manière remplacer mon besoin d'amour par le chocolat). Pour y voir plus clair, nous avons parfois besoin d'être accompagné. C'est là que le travail d'un coach peut prendre tout son sens.
Qui est au contrôle de notre vie? Nos mécanismes de compensation? Nos comportements compulsifs? Nos croyances (aidantes "je peux y arriver" ou limitantes "je n'en vaux pas la peine")? Nos conditionnements? Ou plutôt qui nous décidons d'être en conscience ?
Quels seront vos engagements pour 2018? Et au-delà? Comptez-vous prendre vos nouvelles résolutions au sérieux?
A vos crayons !
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